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O salário básico de 2025 será maior do que o de 2024?

Uma previsão recentemente revisada indicou que o piso salarial pode alcançar R$ 1.521 em 2025, conforme a nova regra definida pela política permanente de valorização do mínimo, instituída pelo governo de Luiz Inácio Lula da Silva (PT). Caso confirmado, o montante será 7,7% superior ao de 2024, que é de R$ 1.412 (um incremento de R$ 109 mensais para os trabalhadores).

Contudo, a projeção oficial do governo é um pouco mais baixa. No Projeto de Lei Orçamentária Anual (PLOA) de 2025, que calcula as receitas e despesas do governo federal para o próximo ano, o piso projetado é de R$ 1.509. A proposta foi enviada ao Congresso Nacional em agosto e aguarda aprovação dos legisladores. A votação deve ocorrer antes do término do ano em curso.
O valor estipulado na peça orçamentária representa um reajuste de 6,87% em relação ao salário base vigente (um acréscimo de R$ 97 por mês).

Reajuste do salário básico

Em 2023, o governo Lula (PT) implementou uma nova diretriz para o ajuste do salário mínimo, que considera um índice composto pela inflação acumulada no ano anterior e o crescimento positivo do PIB — a soma total das riquezas geradas no país — de dois anos antes, a partir de 1º de janeiro.
Essa diretriz impacta não apenas os rendimentos de trabalhadores regidos pela CLT que recebem o piso nacional, mas também reflete no aumento de diversos benefícios, como o Benefício de Prestação Continuada (BPC) e os pagamentos feitos pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), como o seguro-desemprego.

De acordo com o Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese), o salário mínimo necessário para cobrir os custos essenciais (alimentação, moradia, saúde, educação, higiene, transporte, vestuário, previdência e lazer) de uma família de quatro integrantes ultrapassa o valor nominal do piso, mesmo com a política de valorização vigente.
Em outubro de 2024, o Dieese estimou que o salário mínimo ideal seria de R$ 6.769,87, valor superior em mais de R$ 5,3 mil ao montante atualmente em vigor.

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